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时间:2011-10-2 10:12:48 来源:民航资源网 27日美国联合大陆控股公司的700余名飞行员聚集华尔街举行示威活动,抗议关于飞行员联合劳动合同的谈判进展缓慢。 美国民航飞行员协会(ALPA)大陆航空分会表示,公司应认真对待飞行员劳动合同的谈判。 飞行员们手持画有哈德逊河迫降图片的牌子,质问“飞行员的价值是什么”;有的牌子上写着“管理层正在摧毁我们的航空公司”。 美联航曾表示,公司希望达成一个公平的劳动合同,并一直在与双方飞行员工会进行谈判,但关于工作规定、薪酬、福利、退休等重要问题都没有能够解决。原定于2011年底达成协议的目标可能无法实现。 美联航与美国大陆航空计划于30日开始整合航班运营程序。两公司希望能获得FAA授权,作为一个统一的公司来运营(目前两公司仍分别运营)。FAA的批准是两公司完成全面合并的最后一步。26日ALPA美联航分会向美国地区法院提起诉讼,要求推迟这一计划的实施,以完成下一步的培训再开始新的整合程序。 飞行员协会称,根据新的运营程序,美联航飞行员的培训变化最大,因为他们要采用很多大陆航空的飞行程序。 美联航发言人表示:“我们的培训方式是经过FAA批准的,满足甚至超过安全标准要求。” ALPA美联航分会主席莫尔斯(Wendy Morse)表示,安全问题与合同谈判是两回事,飞行员劳动合同的谈判拖延越久,公司从合并中的受益就越低。“现在公司管理层应该把精力集中到解决劳动合同上来,而不是关注那些琐事。我们的飞行员还在按照当年公司濒临破产时的合同来工作,这种状态应该结束了。” ALPA大陆航空分会主席皮尔斯(Jay Pierce)表示:“要完成合并、成为全球最大最好的航空公司,就要做好一些实际工作,就要从完成飞行员劳动合同开始。”(文/Ason 编译) |
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