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５．刻苦钻研技术，无保留地传授技能；能编写培训教材，胜任中等职业技术学校的教学工作或具有培训中级以上技术工人的能力。 ６．有丰富的旅游知识，熟知主要客源国的风土人情、宗教信仰、饮食习惯等。 ７．具有熟练地为外宾服务，胜任本职工作的外语知识。 五、旅游企业、事业单位聘任技师的比例限额，严格控制在以实行技师聘任制的工种（岗位）的技术工人总数的２％以内。各主管部门可根据各基层单位的工作需要和工人构成情况在比例限额内调剂平衡使用。 六、被聘任的技师，实行职务津贴，职务津贴按每人每月二十元的标准核定。由各基层单位在国家下达的增资指标内，可根据工作的需要和各工种（岗位）的实际情况，在十五元至二十五元的幅度内自行确定。 &nb
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