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学者型的领导桂世镛 |
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威性很高的《社会主义国营工业企业管理》一书。他没有盲从苏联*经济学中那种忽视经济体制的倾向,提出所有制解决之后,经济体制就是最大的问题。在所著《国营工业企业责任制》一书中,他最早提出了明确企业内部层层责任并使之同奖惩挂钩的必要性…… “文化大革命”期间,就因为桂世镛在科学院工作时,追随孙冶方进行经济研究,他同孙尚清、刘国光、董辅礻乃等被打成张闻天、孙冶方“反党联盟”的所谓“八大金刚”,还被污蔑为孙冶方培养出来的“修正主义苗子”,他参与编写的《工业七十条》及宣传资料作为“大毒草”来批判。期间,桂世镛等经常和孙冶方一起受到批斗,历经坎坷。 1969年,桂世镛被下放到湖北潜江“五七”干校劳动。也曾经插队到贫下中农家中,当时农村生活很苦,他住的农家户主是瞎子,又患开放性肺病,许多同志劝他不要住,但他坚持住下了。为了防病,他带了点大蒜。在那里,他一面参加农业劳动,一面做社会调查,与户主及当地农民结下了深厚友谊。离开后,他还念念不忘如何使落后贫困的农村富裕起来的问题。 在桂世镛看来,他的治学态度得益于老前辈。他说,“老前辈对我影响很大。首先是孙冶方对我的影响很深。一个是一切从实际出发,再一个是治 页码:[1] [2] [3] [4] 第2页、共4页
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