五月份酒店市场呈现如下特征：

　　客房平均出租率为64.49%，其中散客平均出租率为41.34%。平均出租率同比2011年5月的66.59%下降了2.1个百分点，环比2012年4月的68.62%下降了4.31个百分点。

　　平均房价为472元，其中散客平均房价为529.74元。平均房价同比2011年5月的468元上涨4元；环比2012年4月的479元下降5元。

　　5月份酒店单房平均收益为305元，同比2011年5月的309元下降4元，环比2012年4月的325元下降了20元。环比下降明显。

　　5月份客房收入比为42.16%，同比2011年5月的44.80%下降了2.64个百分点；环比2012年4月的47.36%下降了5.2个百分点。

　　5月份餐饮收入比为47.10%，同比2011年5月的43.34%上升了3.76个百分点；环比2012年4月的41.19%上升5.91个百分点，涨幅明显。

　　5月份酒店平均食品成本率为44.57%，平均酒水成本率为37.55%，平均人工成本率为24.06%，平均能耗成本率为7.98%。

　　5月份酒店员工平均流失率为4.78%，同比去年5月份的4.62%略有上升，环比4月份的4.93%有所下降；员工平均月薪为2361.31元，环比4月继续提高。

　　5月份自行管理的酒店平均出租率为63.65%，环比、同比均小幅下降；平均房价为417元，同比降低51元，环比下降2元；单房收益为271元，同比、环比均出现下降；员工流失率为5.24%，同比、环比小幅上升；员工平均月薪为2300.47元，环比继续上涨。

　　国内公司管理的酒店平均出租率为64.61%、平均房价为513元、单房收益为315元，国内公司管理的酒店三项主要经营指标环比均有不同程度下降，员工流失率为3.75%，环比略有下降；员工月薪为2378.94元，环比有较明显上升。

　　国际公司管理的酒店三项主要经营指标环比均小幅度上升、员工流失率环比略有下降、员工平均月薪环比上月基本持平。

　　五星级酒店平均出租率为57.3%，同比下降、环比下降；平均房价为671元，同比上涨45元、环比上涨9元；单房收益为398元，同比上涨，环比下降。

　　员工流失率为4.32%，环比下降、员工平均月薪为2486.18元，环比上升。

　　四星级酒店平均出租率为69.38%，同比下降，环比也小幅度下降；平均房价为418元，同比持平、环比下降；单房收益为295元，同比持平，环比小幅下降。

　　员工流失率为5.05%，同比、环比均有所上升、员工平均月薪为2379.38元，环比基本持平。

　　三星级酒店平均出租率为59.91%，同比、环比下降幅度明显；平均房价为270元，同比持平、环比小幅下降；单房收益为166元，同比、环比下降明显。

　　员工流失率为4.08%，同比、环比均有所下降、员工平均月薪为2048.87元，环比基本持平。

　　总体来看，5月份全国酒店市场经营情况略逊于4月份，五星级酒店、四星级酒店及三星级酒店共同呈现小幅度下滑趋势。酒店三项主要经营指标均有不同程度下降，客房收入比出现滑落，餐饮收入比抬头向上；员工平均月薪有较明显上涨，员工流失率基本平稳。